LA: Lønkonkurrencen i byggeriet er intet i forhold til industrien

Overenskomster er privatretlige aftaler. Der er ikke noget ulovligt i, at andre uden for overenskomsten aftaler andre arbejds- og lønforhold, mener Liberal Alliance.
Ifølge Joachim B. Olsen er lønkonkurrencen i byggeriet ikke nær så hård som i industrien. Arkivfoto: Torben Jastram.
Ifølge Joachim B. Olsen er lønkonkurrencen i byggeriet ikke nær så hård som i industrien. Arkivfoto: Torben Jastram.

Af regeringsgrundlaget fremgår det, at regeringen vil fastholde og udbygge et arbejdsmarked, som både er kendetegnet ved dynamik og ordentlige forhold, og hvor der ikke sker social dumping.

Det har fået flere politikere i Folketinget til at henvise til, at Liberal Alliance tidligere har givet udtryk for, at social dumping ikke er et problem, men udtryk for konkurrence.

Ikke mindst Joachim B. Olsen har advokeret for, at det i sidste ende er et spørgsmål om konkurrence på lønnen, og Dagens Byggeri spurgte ham derfor, om hvordan det ville være, hvis Liberal Alliance fik magt som agt:

– Der er ingen fast definition på social dumping. Regeringsgrundlaget handler om lovbrud, når udenlandske virksomheder ikke overholder lovgivningen. Udenlandske virksomheder skal selvfølgelig overholde dansk lov, siger Joachim B. Olsen til Dagens Byggeri.

Den danske model

Han henviser til, at andre definerer social dumping som overtrædelse af danske overenskomster:

– Jeg bakker op om den danske model, hvor overenskomster er privatretlige aftaler, der skal overholdes af de virksomheder, som har tiltrådt dem. Der er ikke noget ulovligt i, at andre uden for overenskomsten aftaler andre arbejds- og lønforhold. Men alle skal betale den skat, de skal efter loven, ellers er det en opgave for myndighederne, siger LA-politikeren.

Dagens Byggeri peger på, at udstationerede ansatte kan arbejde til helt andre lønninger end eksempelvis danske byggearbejdere:

– Sådan er det også for danskere, der er udstationerede i udlandet. Udstationeringsdirektivet gælder for alle, og det skal overholdes. Mener man, at der er noget galt med Udstationeringsdirektivet, må man forsøge at ændre det, siger Joachim B. Olsen.

Lønkonkurrence

Han noterer, at lønkonkurrence eksisterer mange steder og slutter:

– De virksomheder, som er udsat for den hårdeste lønkonkurrence, er fremstillingsvirksomheder som LEGO og Grundfos. Lønkonkurrencen i byggeriet er ingenting i forhold til den, de store danske fremstillingsvirksomheder er udsat for, slutter Joachim B, Olsen.

Billig arbejdskraft

Bent Bøgsted fra Dansk Folkeparti har i en årrække bekæmpet social dumping, og han er ikke overrasket over, at Liberal Alliance i regeringsgrundlaget har ændret holdning til social dumping:

– Vi ved alle, at Liberal Alliance gerne vil have mere billig arbejdskraft, fordi det efter deres mening gavner arbejdsgiverne. Men det gavner ikke samfundet. Nu er de kommet i regering, og så har de en anden indstilling. De er nødt til at følge regeringsgrundlaget. Liberal Alliance er i gang med at sluge mange kameler. Jeg håber, at de har en god sovs til at få det til at glide ned. Man kan ikke gå ind i en regering og så køre sit eget løb, siger Bent Bøgsted til Dagens Byggeri.

Jeg bakker op om den danske model, hvor overenskomster er privatretlige aftaler, der skal overholdes af de virksomheder, som har tiltrådt dem.

Relateret indhold