Socialdemokratiet har lavet et nyt udstil, der blandt andet vil sænke pensionsalderen. Men forslaget får hårde ord med på vejen fra blandt andet brancheorganisationen Tekniq.
– Vi lever længere, vores helbred bliver bedre, og vi har mangel på arbejdskraft. Der er simpelthen ingen gode argumenter for, at danskerne fremover skal kunne trække sig tidligere tilbage fra arbejdsmarkedet. Tværtimod, siger Niels Jørgen Hansen, administrerende direktør i Tekniq.
Hvis man begynder at sætte et bestemt antal år på, hvor længe man skal arbejde indenfor bestemte fag eller brancher, så skærer man alle mennesker over én kam,
Niels Jørgen Hansen, direktør i Tekniq.
Ifølge forslaget skal man kunne få pension efter 40 år på arbejdsmarkedet, men det er den forkerte vej at gå, mener Niels Jørgen Hansen.
– Der står ikke noget om, hvor længe man derudover forestiller sig, at man skal være på arbejdsmarkedet, og i det hele taget er der tale om et noget luftigt udspil. I stedet for at sænke pensionsalderen skulle man hellere se på, hvordan man kunne hæve den, siger Niels Jørgen Hansen.
Et godt og langt arbejdsliv
Også i Dansk Byggeri er man skeptiske.
– Ældre faglærte og ufaglærte er helt nødvendige for vores virksomheder. Socialdemokratiets forslag om at medarbejdere have ret til at gå på pension efter et bestemt antal år på arbejdsmarkedet vil efterlade virksomhederne med en endnu større rekrutteringsudfordring, siger underdirektør Louise Pihl, Dansk Byggeri.
Ifølge planen vil Socialdemokratiets formand Mette Frederiksen invitere arbejdsmarkedets parter til drøftelser om udspillet, hvis hun kommer i regering efter valget.
– Dansk Byggeri møder gerne op. Men fokus må være på, hvordan man sikrer et godt og langt arbejdsliv for både faglærte og ufaglærte. Ikke at trække kompetente og erfarne medarbejdere ud af arbejdsmarkedet, siger underdirektør Louise Pihl, Dansk Byggeri.
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
';