Markante men nødvendige investeringer i IT-infrastrukturen hos den midtjyske entreprenørvirksomhed VAM betyder, at virksomheden kommer ud af regnskabsåret 2024 med et resultat, der er lavere end forventet.
Til gengæld ligger omsætningen højere end forventet – og den nye IT-infrastruktur forventes at optimere interne processer og skabe et stærkere fundament for fremtiden. Adm. direktør Allan Hougaard siger:
Cowi lander rekordomsætning – og det skyldes 3 faktorer
– Vi ser et stort potentiale i at digitalisere og optimere vores arbejdsgange. Investeringen i IT-infrastruktur er et strategisk valg, der ikke kun gavner os nu, men som også vil give os mulighed for at udvikle virksomheden på lang sigt.
Deler overskuddet med medarbejderne
Virksomhedens årsregnskab viser, at virksomheden i 2024 omsatte for 261 mio. kr. Resultatet udgør et overskud på 6,1 mio. kr. Trods et resultat under forventning kan virksomheden konstatere, at langt størstedelen af selskabets projekter i 2024 er gennemført som forventet. Kerneforretningen vurderes derfor som stabil.
– Vi er tilfredse med årets resultat, som viser, at vi fortsat har en solid forretning i VAM, hvor der er plads og ressourcer til at tænke fremad og foretage løbende investeringer. Vi er naturligvis stolte over, at vi igen i år kan udlodde en betydelig del af overskuddet til vores medarbejdere, siger Allan Hougaard. Han har stået i spidsen for virksomheden fra Auning på Djursland siden juni 2018.
Glade medarbejdere over hele linjen
I 2024 har VAM fortsat virksomhedens mangeårige fokus på trivsel og udvikling af medarbejderne. Det målrettede arbejde har ført til et lavt sygefravær. I den seneste trivselsmåling har hele 91,8 % af medarbejderne svaret, at de er glade for deres arbejde.
I januar opnåede virksomheden da også en andenplads i 3F’s kåring af Årets Arbejdsplads, som den eneste virksomhed fra bygge- og anlægsbranchen. Læs mere om det her:
Entreprenørvirksomhed blandt landets bedste 3F-arbejdspladser
– Vi ved, at en god arbejdsplads ikke bare skaber trivsel, men også bedre resultater. Når vores medarbejdere trives, arbejder de bedre sammen, og det styrker både vores projekter og vores virksomhed som helhed, siger Allan Hougaard
