Den 7. august tiltræder arkitekt Lise Thorsen, 56 år, som ny stadsarkitekt for Aalborg Kommune. Hun flytter fra Møn til Aalborg med present erfaring fra Vordingborg Kommune, hvor hun som afdelingschef har stået i spidsen for 230 ledere og medarbejdere, og har varetaget betjening af det politiske niveau.
Dertil har hun erfaring fra tidligere ansættelse hos Henning Larsen Architects med teamledelse i Landscape & Urbanism, ligesom hun fra sin tid som kontorchef i Arkitema Architects har arbejdet med forretningsbaseret produktionsledelse for fagspecialister i Århus, København og Oslo i Norge.
– Lises arkitektfaglige erfaring kombineret med hendes erfaringer fra flere kommuner gør, at vi får en kompetent kvinde på posten. Med Lise får vi en stærk leder, der kan stå i spidsen og sætte retning for Aalborg Kommunes fysiske udvikling. Og på de interne linjer får vi en kvinde, der kan spille godt sammen med ledere, medarbejdere og med det politiske niveau, siger direktør i By og Land, Alvaro Arriagada.
Også Jan Nymark Rose Thaysen, der er rådmand i By og Land, ser frem til at modtage den nye stadsarkitekt:
– En vigtig opgave for vores nye stadsarkitekt bliver at agere i samspil og dialog med omverdenen. Det har Lise Thorsen solid erfaring med fra sine tidligere ansættelser. Hun har også gennem sit arbejdsliv opbygget en stærk erfaring med at udvikle ledelse og politisk forståelse, ligesom hun har en høj grad af viden om lovgivning og sagsbehandling i offentlig forvaltning.
En unik mulighed
For Lise Thorsen selv markere ansættelsen i Aalborg et nyt kapitel i hendes arbejdsliv:
– Aalborg har et visionært, politisk miljø i en af landets mest dynamiske byer. Det er en unik position, hvor stadsarkitekt og medarbejdere, borgere og erhvervsliv sammen udvikler ambitiøs arkitektur og skabe nye rammer for samfundsudvikling. Det er en opgave, jeg er stolt over at skulle stå i spidsen for.
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
'; 
';