I dag har forligsmanden offentliggjort det samlede resultat for urafstemningen på det private arbejdsmarked, og ud af en stemmeprocent på 59,3 stemte 79 % ja til overenskomsterne, som er gældende med tilbagevirkende kraft fra den 1. marts 2023.
Læs også: OK-aftale for byggeriet på plads: Dyr, men ansvarlig og fornyende – lyder det fra parterne
Ifølge adm. direktør i DI, Lars Sandahl Sørensen, betyder resultatet ro og stabilitet på arbejdsmarkedet i de kommende to år, hvor det høje stemmetal og store ja-procent giver parterne bag forhandlingsresultatet et solidt mandat i ryggen:
– Det er først og fremmest en vigtig dag for Danmark. Selv i en historisk vanskelig tid med høj inflation, krig i Europa, truende økonomisk tilbageslag og mangel på arbejdskraft er det lykkedes ansvarlige parter i fællesskab at sikre to års afgørende stabilitet på arbejdsmarkedet. Det skaber et stærkt fundament under både samfundet og erhvervslivet i de kommende år.
Har hævet blikket over egne interesser
Dermed bliver der ingen storkonflikt, og det glæder DI-direktøren:
– Det har ingenlunde været et let forløb, men det lykkedes at finde det svære balancepunkt, som nu har resulteret i et klart ja. Det vidner om, at både arbejdstagere og arbejdsgivere har evnet at hæve blikket over egne interesser for i samarbejde at tage ansvar for hele samfundet.
– Vi må samtidig ikke glemme, at overenskomstresultatet ingenlunde er en gratis omgang. Lønstigningerne kan blive en hård belastning for en del virksomheder – især dem, der har en stor andel lønudgifter i budgettet, tilføjer han.
Handler ikke kun om penge
Lars Sandahl Sørensen fremhæver også de mange aftaler om bredere samfundsspørgsmål i det historisk store gennembrudsforlig.
– Det er vigtigt at huske på, at overenskomster ikke kun handler om økonomiske forhold. Jeg er tilfreds med, at vigtige dagsordener som videreuddannelse, lærlingeforhold, arbejdsmiljø og barsel også fylder meget i forligene. Eksempelvis er løn under fire ugers ekstra barsel – herunder to øremærket til mænd – et stort skridt frem for danske familier.
Balanceret aftale i byggeriet
DI’s adm. direktør pointerer også, at årets forhandlinger i de forskellige brancher, der kommer i halen på gennembrudsforligene, er resulteret i forlig for hele 99 % af medarbejderne – og det er med til at øge stabiliteten på arbejdsmarkedet i en turbulent tid:
– Det er glædeligt, at DI fik rekordmange af egne aftaler igennem i cirka 200 brancheområder. Også i byggeriet, som ellers tidligere har været problematisk at forhandle hjem, landede parterne en balanceret aftale, som begge sider var tilfredse med. Tilfredsheden i aftalerne forklarer også det klare samlede ‘ja’ fra medarbejderne, siger Lars Sandahl Sørensen.
Voldsomme demonstrationer i andre lande
Mens Danmark kan nu se frem til to år med ro på arbejdsmarkedet, ser det anderledes ud andre steder:
– Det positive forløb og resultat viser styrken i de danske overenskomstforhandlinger. Se på lande som Frankrig, Tyskland og England, der oplever store uoverensstemmelser med voldsomme demonstrationer i gaderne. I Danmark kan vi ranke ryggen, fordi vi trods en svær situation i fællesskab er kommet ansvarligt videre med stabile forhold på arbejdsmarkedet. Det lover godt for Danmarks udvikling i de kommende år, siger Lars Sandahl Sørensen.
