I januar 2021 flyttede Green Hydrogen Systems (GHS) ind i deres nye hovedkvarter i Kolding, men pladsen er allerede blevet for trang til den hurtigt voksende virksomhed, der de seneste år er gået fra 20 til 175 medarbejdere og forventer at runde 300 medarbejdere de kommende år.
Kjæhr & Trillingsgaard og Oluf Jørgensen Rådgivende Ingeniørfirma udfører projektet i samarbejde med Rum, der har tegnet et projekt, hvor de eksisterende faciliteter udvides. Blandt andet får administrationen en tilbygning, der etableres fire nye produktionshaller, og der anlægges nye rekreative udearealer. Designet og disponeringen sikrer, at der i fremtiden er mulighed for yderligere udvidelse af produktion og administration.
Det nye byggeri sigter mod at blive certificeret til DGNB-Guld.
Rammer til møder og samvær
Både arkitektonisk og i disponeringen af husets forskellige funktioner er der skabt åbne rammer og rum, der indbyder til møder og samvær med kollegaer, samarbejdspartnere og kunder – inde og ude.
Et atrium med store vinduer bevæger sig op igennem huset, hvor en skulpturel orange hovedtrappe forbinder etagerne. En bred amfitrappe forbinder stueetagen med den åbne kantine, hvor der er udgang til en stor terrasse, orangeri og en walk and talk-bro rundt i landskabet. På nederste niveau er reception, møde- og konferencelokaler, lounge, café, kantine og Green Hydrogen Academy til undervisning. På mellembygningen, der forbinder den eksisterende og nye kontorfløj, er en tagterrasse med kig ud over det fredede landskab og ind i huset.
Et dynamisk arbejdsflow med skiftende behov
Det moderne kontorhus skal understøtte opbygningen af en ny kultur, hvor medarbejderne fra de forskellige afdelinger i højere grad end tidligere møder hinanden og arbejder på nye måder.
– Vi har ønsket at skabe transparent hus, hvor medarbejderne i dagligdagen møder hinanden, når de bevæger sig rundt i kontorlandskabet, i de planlagte sociale aktivitetszoner og i de nye rekreative udearealer, fortæller projektchef Jakob Ivan Larsen fra Rum og uddyber:
– Med udgangspunkt i principperne for future ways of working har vi skabt optimale rammer, der understøtter et dynamisk arbejdsflow med skiftende behov. En kombination af faste og flex arbejdspladser, små fokusrum, telefonbokse og ad-hoc mødelokaler giver medarbejderne maksimal fleksibilitet.
Bygningen ibrugtages sommeren 2023.
