Det er næsten ti år siden, Polyform Arkitekter blev etableret i 2006. I dag består virksomheden af 35 arkitekter, landskabsarkitekter, ingeniører og bygningskonstruktører.
Det er denne organisation, der nu kræver en administrativ leder med fokus på strategi, økonomi og positionering.
Folk flytter til byen i stort tal, hvilket skaber et behov for nybyggeri og bedre udnyttelse af den eksisterende boligmasse og byrum.
Direktør Mathilde Serup Polyform Arkitekter
– Vi oplever en stigende efterspørgsel på vores projekter – ja, der er faktisk fuld knald på. Derfor har vi længe ønsket os en stærk direktør, der kan sikre den rigtige balance mellem en voksende organisation og vores høje arkitektoniske ambitioner. Mathilde er uddannet arkitekt, så hun forstår vores faglige visioner, ligesom hun har en overbygning af forretnings- og ledelsesmæssige kvalifikationer, som vi har brug for, siger arkitekt Thomas Kock, der sammen med arkitekt Jonas Sangberg ejer Polyform.
Ny dagsorden
Mathilde Serup er netop tiltrådt direktørstillingen, og hun peger på virksomhedens særlige kompetencer inden for byernes mest komplekse, aktuelle udfordringer som en essentiel nøgle til arkitektvirksomhedens nuværende og fremtidige succes:
– De store byer står lige nu overfor to store arkitektoniske udfordringer: Klimaet forandrer sig drastisk, hvilket kræver fysiske tilpasninger, og folk flytter til byen i stort tal, hvilket skaber et behov for nybyggeri og bedre udnyttelse af den eksisterende boligmasse og byrum. Det er vigtigt, at arkitektfaget har fokus på disse problemstillinger – og her oplever jeg, at Polyform har et fagligt forspring. Polyform er dygtige til at forstå og skabe arkitektur, der tager fat i samfundets udfordringer samt giver borgerne en kreativ og funktionel merværdi oveni. Dén tilgang tror jeg på, vil sætte dagsordenen fremover, siger Mathilde Serup.
